Ouvrier ou ouvrière horticole et de voirie

Du 11-04-2025 au 22-04-2025
 

Service des immeubles
Équipe terrains et voirie
Pavillon Gérard-Bisaillon
 

Poste régulier syndiqué
Réservé à l'interne, personnel salarié
 

Rôle principal

Le rôle principal et habituel consiste à effectuer des travaux relatifs à l'entretien et l'aménagement des lieux extérieurs et intérieurs, à conduire des véhicules motorisés avec ou sans accessoires et à manutentionner le contenu.

Attributions caractéristiques

1. Conduit des véhicules motorisés et opère les accessoires nécessaires à l'exécution de son travail.  Transporte des personnes, du mobilier, des pièces d'équipements, de la machinerie, divers objets ou substances aux endroits appropriés.
2. Charge, décharge et manutentionne le contenu de son véhicule à l'aide des équipements appropriés et en dispose selon les directives.
3. Entretient des surfaces extérieures telles que pelouses, fleurs, arbustes, arbres.  Coupe, sarcle, arrose en fonction des besoins.  Entretient et met en place le matériel saisonnier.
4. Effectue des tâches d'aménagement paysager.  Prépare et applique les différentes substances ou produits propices à la fertilisation ou à la protection des végétaux.
5. Entretient et fait des réparations et des installations diverses sur les routes, trottoirs, stationnements, escaliers avec les instruments ou la machinerie appropriée.  Installe des protections pour l'hiver.  Déneige les toits et les entrées des immeubles et épand les substances requises.
6. Nettoie et fait l'entretien mineur des puisards, égouts pluviaux et autres services généraux souterrains.  Effectue des travaux de démolition et des travaux mineurs de peinture.
7. Manipule, transporte, règle, ajuste et utilise la machinerie, les outils, les équipements et les matériaux appropriés, voit à leur entretien et à la propreté des lieux de travail.
8. Vérifie le bon état des véhicules et accessoires, voit à leur propreté et leur entretien de routine.
9. Complète différents formulaires et rédige les rapports relatifs à son travail.

Note
Les tâches mentionnées reflètent les éléments caractéristiques de la fonction identifiée et ne doivent pas être considérées comme une énumération exhaustive de toutes les exigences occupationnelles inhérentes.

Scolarité :            D.E.P. en horticulture et jardinerie
Expérience :        .
Autres :                 Permis de conduire de la classe 5

Pour les outils de bureautique, la connaissance pratique d'un logiciel reconnu à l'intérieur de chaque famille bureautique exigée sera considérée suffisante.

La personne salariée régulière et temporaire qui ne satisfait pas aux exigences normales du poste peut y suppléer de la façon suivante:

• chaque année de scolarité pertinente manquante peut être compensée par deux (2) années d'expérience pertinente acquise à l'Université Laval ou chez un autre employeur;
• chaque année de scolarité pertinente manquante peut être compensée par une (1) année de scolarité de niveau égal ou supérieur dans un même champ d'études que celui exigé;
• chaque année d'expérience pertinente manquante peut être compensée par (1) année de scolarité pertinente additionnelle à la scolarité minimale exigée pour le poste dans un même champ d'études que celui exigé. 
   

Atout: Carte d'application de pesticides

Principales tâches:
Aménagement :

• Conception de jardins et paysages harmonieux et durables en tenant compte des principes de design paysager et des contraintes du site.
• Sélection juste et plantation ·adéquate de végétaux (arbres, arbustes, fleurs, vivaces etc.) en fonction de leurs caractères botaniques, leurs besoins en matière de culture et de l'effet paysager recherché.
• Installation et entretien des revêtements de sol (galets, paillis, etc.) pour limiter la croissance des adventices et conserver l'humidité du sol.
• Etc.

Entretien:

• Tonte des gazons selon les techniques culturales appropriées.
• Taille des haies et arbustes en respectant les principes de taille raisonnée.
• Désherbage des parterres et jardins par des méthodes manuelles ou mécaniques respectueuses de l'environnement.
• Collecte des feuilles mortes et débris végétaux afin de maintenir l'esthétique du site.
• Entretien des bassins et fontaines pour assurer la qualité de l'eau et le bon fonctionnement des systèmes de filtration.
• Installation et entretien des systèmes d'irrigation pour une gestion saine et optimale de l'eau.
• Etc.

Maintenance:

• Réparation des pavés, bordures, murets, clôtures et autres structures afin de maintenir le facteur sécurité.
• Maintenance régulière des outils et équipements horticoles pour garantir leur bon fonctionnement et leur sécurité d'utilisation.
• Remise en état des pelouses et jardins endommagés par des intempéries, animaux ou actes de vandalisme.
• Nettoyage et entretien des espaces utilisés pour l'entreposage des végétaux, outils, matériaux inertes et horticoles.
   

Les personnes salariées intéressées doivent soumettre leur candidature en cliquant sur le bouton postuler et joindre un curriculum vitae récent.

Pour information, contactez Renée Savard à l'adresse suivante: renee.savard@vrrh.ulaval.ca

Pour les gens de l'interne seulement, vous devez également adresser une copie de votre candidature au:

Syndicat des employés/es de l'Université Laval
Bureau 3578
Pavillon Alphonse-Desjardins
seul@seul.ulaval.ca

Lorsque l'affichage sera comblé, le nom et l'ancienneté de la personne l'ayant obtenu seront mentionnés sur l'intranet des Ressources humaines, dans la section "Résultats des concours".

Valorisant la diversité, l'Université Laval invite toutes les personnes qualifiées à présenter leur candidature, en particulier les femmes, les membres de minorités visibles et ethniques, les autochtones et les personnes handicapées.  La priorité sera toutefois accordée aux personnes ayant le statut de citoyen canadien ou de résident permanent.